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为着力打造一批特色鲜明、内涵丰富、亮点突出的党建品牌，近日，集团党委从集团基层党组织创牌方向中选定了“以人为本的和谐幸福企业”等17个党建品牌进行培育，探索实施“一企一品”党建品牌建设。
“一企一品”党建品牌创建坚持“既看工作过程，又看工作成效”。为此，集团党委在创建过程中引入项目管理机制，实行项目化动态管理。一是实行项目申报。制定下发集团“一企一品”创建立项表，要求落实品牌创建负责人，并对项目建设目标、项目建设总体方案作出详细的规划和设计。二是实行项目监理。阶段性召开项目推进情况的汇报会，加强对“一企一品”建设的业务指导和跟踪管理。三是实行项目报告。要求各单位党组织对“一企一品”项目建设情况进行报告，在年底对全年的“一企一品”创建情况进行系统的总结和梳理，形成一份内容详实、分析透彻的项目建设报告。
年底，集团党委还将从组织领导、项目建设方案、项目措施、项目整体推进情况等方面对各单位“一企一品”的创建工作进行评比，并对一些优秀的创建项目进行推介，形成争先创优、争创特色党建品牌的工作氛围。
在成员单位中选择一批基础好、代表性强，发展潜能大的基层党组织开展创“一企一品”党建品牌工作，是今年集团党建工作的重点。经过反复酝酿，集团控股、全资公司和浙经院等12家单位党组织于今年4月底前先后向集团党委申报了2-4项党建工作创品牌方向，并明确了创建基础、创建内涵和内容、建设方案和规划、建设总目标及年度目标等，经集团党委充分评估后，确定了1-2项作为该单位党建品牌建设的方向。（盛婧婧）
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